Razlika između koordinacije i suradnje

Dok je većina ljudi prilično upoznat sa značenjem koordinacije i suradnje u smislu biologije i anatomije, još uvijek postoje neke zablude o njihovoj sličnosti i razlikama u upravljanju koje ću ovdje riješiti. Također ću upotrijebiti neke analogije s njihovim biološkim značenjem, kako bih objasnio njihovo značenje u upravljanju.

Suradnja uključuje nekoliko ljudi koji svi imaju iste ciljeve koje žele postići. Da bi ih postigli, počinju surađivati ​​i formiraju sustav koji bi ih trebao dovesti do postignuća kojem teže brže nego da rade svi pojedinačno. Međutim, rezultat suradnje, postignuti zajednički cilj, rezultat je svakog pojedinog člana sustava. Drugim riječima, čak i da nije bilo suradnje, u većini slučajeva cilj bi ionako bio postignut, iako uz puno veću cijenu vremena, resursa ili ljudi.



Razlika između koordinacije i suradnje1



Koordinacija je u tom pogledu drugačija. Sjajan primjer je ljudska motorička koordinacija. Koordinirate pokrete rukama kako biste istovremeno, recimo, otvorili staklenku. Da ste je pokušali otvoriti bilo kojom rukom pojedinačno, ne biste uspjeli. Zajednički napor je donio ideja ostvariti. Stoga se koordinacija bitno razlikuje od suradnje. Drugi način da se na to gleda je sljedeći - kad skupina ljudi postane koordinirana, ta se skupina može smatrati drugim entitetom koji radi samostalno. Međutim, kada ljudi surađuju, to samo znači da oni osnivaju poduzeće u kojem će svaki pojedinačno raditi učinkovitije i sve zajedno postići cilj brže nego što bi inače.

Kada promatramo koordinaciju i suradnju u smislu upravljanja poduzećem, osnovna razlika je u činjenici da je koordinacija nešto što je svojstveno organizaciji, dok suradnja je dobrovoljna i temelji se na svakom članu organizacije pojedinačno. Slijedeći sličan tok misli, na koordinaciju se može gledati kao na širi pojam od suradnje, budući da će koordinirani sustav u biti biti sustav sa članovima zadruga. Uz to, suradnja je potrebna kao prvi korak ka postizanju koordinacije.



Što je suradnja?

Kada se govori o ovom pojmu, najbolje je pogledati socijalnu i biološku definiciju. Suradnja se, naime, opisuje kao postupak u kojem skupina različitih organizama, ne nužno iz iste vrste, iako obično jesu, djeluje zajedno u zajedničku korist zajednica oni su unutra. To se protivi samo individualnom radu u sebičnu korist, što također posljedično stvara konkurenciju među tim organizmima. Ekonomski model suradnje slijedi iste smjernice - uklanjanje konkurencije i provođenje rada koji koristi grupi, a ne pojedincu. Gledajući kako su ljudi obično sebični (što nije loše), ne mogu svi postati kooperativni, i to ne u svakom okruženju. Stoga je tijekom razgovora za posao potrebno imati nekoliko posvećenih pitanja koja će odrediti hoće li kandidat biti prikladan i kooperativan za posao u tijeku. Nadalje, može se primijeniti nekoliko metoda koje će povećati razinu i dubinu suradnje u grupi, koja se obično naziva team building. Team building je proces u kojem tim ili bilo koja druga grupa ljudi koja želi produbiti suradnju sudjeluje u različitim aktivnostima za koje je potrebna suradnja da bi bile zabavne, poput timskih sportova. Ova metoda će povećati razinu suradnje u grupi, kao i produktivnost svakog člana (a time i grupe u cjelini) i ukupno zadovoljstvo svakog člana poslom koji imaju.

Što je koordinacija?

Ovdje ću se pozvati na biološku definiciju motoričke koordinacije - to je namjerna kombinacija tjelesnih pokreta koji su sve skupa nazvani radnjama. Točnije, ta kombinacija mora biti savršeno tempirana, a različiti pokreti moraju biti savršeno sinkronizirani. Srećom, ovo nam nije preteško jer je naš mozak dovoljno razvijen za taj zadatak, ali postoje slučajevi kada ljudi imaju problema s koordinacijom zbog različitih bolesti. Vrlo mala djeca također nemaju koordinaciju. Ali kad se koordinacija promatra iz perspektive upravljanja i ekonomije, stvari mogu izgledati drugačije, ali u osnovi iste koncept ostaci. Primjer koji sam ranije spomenula savršen je i ovdje - postupak otvaranja staklenke. Ne možete otvoriti tu teglu jednom rukom. To možete učiniti samo kombiniranim pokretima obje ruke u suprotnim smjerovima. Stoga koordinacija rezultira time da se cijela skupina ljudi doima kao jedan jedini entitet.

Razlika između koordinacije i suradnje



Razlika između koordinacije i suradnje

1) Dubina koordinacije i suradnje

Koordinacija uključuje dublju razinu povezanosti i komunikacije između članova skupine, dok je suradnja dobrovoljna i može se postići razinom komunikacije koja je puno plića.

2) Očuvanje koordinacije i suradnje

Kad, na primjer, predstavljanje novog člana u tim ili grupu koja je prethodno bila koordinirana, to će potrajati jako dugo razdoblje vremena da se novi član potpuno asimilira s grupom i da grupa ponovno postane potpuno koordinirana. S druge strane, uvođenje novog člana grupi zadrugara neće na bilo koji način srušiti sustav, sve dok je i novo predstavljeni član zadruga.

3) Opseg koordinacije i suradnje

Kao što sam spomenuo, na koordinaciju se može gledati kao da ona ima dublje značenje ili širi opseg, jer će skupina koja se koordinira također biti kooperativna, dok grupa koja je kooperativna nije nužno i koordinirana.

Suradnja vs koordinacija: usporedna tablica

Suradnja PROTIV koordinacije

Sažetak koordinacije i suradnje

  • Suradnja i koordinacija pojmovi su kojima je većina ljudi poznata u svom biološkom smislu, ali imaju i ekonomski.
  • Glavna je razlika u dubini razina komunikacije koja je potrebna da bi sustav bio kooperativan ili koordiniran, gdje će koordinirana skupina obično imati mnogo dublju vezu između svojih članova.
  • Također postoje razlike u načinu na koji se svaki sustav odnosi s uvođenjem novog člana. Koordiniranom će timu trebati puno vremena da se ponovno koordinira, dok će zadružni tim nastaviti funkcionirati bez problema.

Popularni Postovi

Guernica

Bombardiranje srednjovjekovnog baskijskog grada 1937. imalo je strašne posljedice, utječući na ishod španjolskog građanskog rata i budući tijek vojnog ponašanja

Razlika između kapsula i tableta

Kapsule vs tablete Liječnici propisuju lijekove u obliku kapsula i tableta. Tableta je u obliku ravnih tableta, a kapsula je gotovo

Razlika između iPada i Bluetacka

iPad protiv Bluetacka Od izdavanja iPada iznjedrio je niz usporedbi s drugim proizvodima. Iako je većina prilično ozbiljna u isticanju

Pogled na put bijega Johna Wilkesa Bootha nakon atentata na Lincolna

Slijedite tragove očajničkog bijega Johna Wilkesa Bootha za slobodom u zadivljujuću avanturu

Zašto se gajde sviraju na sprovodima?

Zašto se škotske gajde sviraju na sprovodima policajcima i vatrogascima? Elsa? ? ? Draga Elsa, sviranje gajda i uilleovih lula na sprovodima je

Razlika između anksioznosti i nervoze

Anksioznost protiv nervoze Anksioznost i nervoza nisu jedine riječi koje se koriste naizmjenično. Strah i briga često se označavaju kako bi značili bilo koji